Executive Search
엄격한 8단계 프로세스를 통해 조직을 변화시킬 C-Suite 리더를 발굴합니다.
8단계 서치 프로세스
1
니즈 분석
비즈니스 전략, 조직 문화, 구체적인 리더십 요건을 심층 분석합니다.
2
시장 매핑
타겟 산업 및 경쟁사 인재 풀을 광범위하게 스캔합니다.
3
후보자 접촉
잠재적 최고급 인재들에게 직접적이고 비밀스럽게 접근합니다.
4
심층 인터뷰
행동 기반 인터뷰와 역량 검증을 통해 리더십 스타일을 진단합니다.
5
후보자 추천
상세한 인사이트 리포트와 함께 최적격 후보자를 제안합니다.
6
고객 인터뷰
인터뷰 일정을 조율하고 피드백 루프를 통해 적합성을 확인합니다.
7
평판 조회 및 협상
평판을 철저히 검증하고 처우 협상을 전문적으로 조율합니다.
8
온보딩
입사 후 성공적인 안착을 위해 지속적으로 팔로우업합니다.
전문 영역
CEO, COO, CFO, CTO/CIO, CHRO 등 C-Level 전 영역에 걸친 전문성을 보유하고 있습니다.
CEOCFOCTO/CIOCOOCHROBoard Directors
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